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在学校管理经验交流会议上,校长发言,规范管理强根基,文化铸魂提品味尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!我是Xx学校校长,非常荣幸能有机会与各位交流学习。今天,我结合自己15年的校长任职经历,围绕“规范学校管理,提升学校品味”这一核心,分享我校的实践与思考,权当抛砖引玉,恳请各位多多指导。我校是一所农村学校,现有在岗教师58人,学生756人,设16个班级(初一6个班、初二初三各5个班)。学校早在多年前就通过了合格学校验收,当时仅新建了学生食堂并完成部分设施改造。近三年,在中心校领导的高度重视下,我校累计投入500余万元升级硬件:新建教师周转房、女生公寓和高标准公共厕所,改造男生宿舍与操场围墙,安装整套排污系统:2025年秋季,我们成功申报Xx市足球特色学校,标准足球场新建工程已启动,校园硬件条件持续改善。硬件提升靠上级支持,而内部管理则需内生动力。15年来,我始终坚守“要求别人做到的,自己首先做到;要求别人做好的,自己首先做好”的宗旨,以以身作则带动队伍建设。在教师出勤管理上,我校8年前就推行坐班制,制定《教师出勤管理制度》,明确按时到校离校要求,设立出勤奖励与补助。作为校长,除参加上级会议外,我几乎全天驻守学校一1
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