学校师德师风建设专项督导工作自查报告

学校师德师风建设专项督导工作自查报告为深入贯彻落实新时代教师队伍建设要求，全面筑牢师德师风建设根基，依据教育部等七部门《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》《新时代中小学教师职业行为十项准则》及省教育厅《关于开展师德师风建设专项督导的通知》等文件精神，我校高度重视、周密部署，扎实开展师德师风建设专项督导自查工作。现将自查情况汇报如下：一、师德师风建设工作开展情况(一)强化组织领导，健全工作机制1.组建专项工作领导小组：成立由校长任组长、分管副校长任副组长、各处室负责人为成员的师德师风建设工作领导小组，明确职责分工，构建党政齐抓共管、多部门协同联动的工作格局。定期召开专题会议，研判师德师风建设形势，及时破解工作中的堵点难点问题。2.完善制度保障体系：制定《师德师风建设实施方案》《教师职业道德规范实施细则》《师德考核评价办法》等制度文件，将师德师风建设纳入学校总体发展规划与年度工作计划，构建“教育一宣传一考核一监督一奖惩”闭环工作体系，夯实长效建设基础。3.压实层级工作责任：学校党组织切实履行主体责任，将师德师风建设置于教师队伍建设核心位置；各年级组、教研组严格落实岗位职责，形成“分级负责、层层落实”的工作链条。—1