学校师德师风建设工作汇报（总结）

立德树新人丹心铸师魂学校师德师风建设工作汇报（总结）尊敬的各位领导、同仁：强教必先强剧师，强师以德为先。一年来学校积极落实习上级关于师德割师风的文件精神和部署要求。扎实推进师德师风建设，加强教师队伍思想政治工作、提升教师职业道德素养，丰富活动形式，多措并举，组织开展了一系列师德师风活动，取得了一些成绩，现在就一年来的工作，向大家进行汇报：学校围绕教师培养目标，确立了“二三四”师德培养机制：增强“两个意识”，即责任担当意识和终身发展意识；做到“三个加强”，即加强对上级文件法律法规的学习，加强对先进典型榜样的学习，加强专业素养的提高；实现“四个提升”，即在教师政治素质和师德素养上有新的提升，在服务社会、服务家长、服务学生上不断提升，在良好刊师德形象上有新的提升，在推进学校教育教学质量上有新的提升。具体实施措施如下：多元评价机制一工作有保障学校首先成拉了以校长为组长，副校长为副组长，年级主任为成员的师德师风建设工作领导小组。在校支部的领导下，积极探索，建立和完善了师德师风评价制度，为师德师风建设提供了制度保障，学校制定了《学校刻师德师风民主评议考核制度》，使师德割师风建设有了